du conseil au concret

En présentiel, nos actions sont construites autour d’illustrations de sensibilisation permettant d’acquérir les méthodes.

Nous alternons plusieurs méthodes pédagogiques :

  • Expositive classique (pour les grands principes et généralités).
  • Problem Base Learning (pour l’acquisition des concepts et de l’appropriation des méthodes).
  • Training collectif et/ou individuel (Pour l’acquisition des réflexes métiers et l’étude comparative des pratiques).

Cette démarche nous permet d’assurer un suivi de la mise en application des outils sur la durée.

  Pour vous                                  Pour votre équipe                   Pour votre entreprise

Pour vous                          Pour votre équipe                    Pour votre entreprise

Méthodologie :
Cette formation action sera construite autour d’illustrations de sensibilisation permettant d’acquérir les méthodes.
Les différents moyens utilisés :

  • Films d’acquisition.
  • Tests de comportement pour chacun des participants.
  • Apports théoriques.
  • Jeux et exercices d’acquisition de la méthode.

 

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